انطلاقاً من سعيها لتعزيز مهارات منتسبيها وإكسابهم مهارات حياتية جديدة تسهم في بناء شخصيتهم، أطلقت ناشئة الشارقة، التابعة لمؤسسة ربع قرن لصناعة القادة والمبتكرين، برنامج المغامرة والتحدي – المستوى المتقدم، الذي أقيم في ماليزيا على مدار أسبوع مليء بالمتعة والتحدي، بمشاركة مجموعة من منتسبي مراكزها المتميزين في مجال المغامرات، ضمن الفئة العمرية من 13 إلى 18 عاماً.
وتهدف ناشئة الشارقة من خلال المخيم إلى تحقيق جملة من الأهداف أبرزها: تطوير مهارات العمل الجماعي بروح الفريق، وغرس قيم المواطنة الإيجابية والسلوكيات الرفيعة لدى المنتسبين، بما يعكس الخطط التنموية والرؤى الاستراتيجية لمؤسسة ربع قرن لصناعة القادة والمبتكرين، في تطوير وتنمية أجيال واعية ومؤثرة، أجيال قادرة على قيادة المستقبل والتأثير فيه.
ضم المخيم حزمة من المغامرات البحرية والتحديات البدنية والفكرية التي أضفت أجواءً تنافسية شجعت على تنمية المهارات القيادية للمنتسبين، وإكسابهم مجموعة مختلفة من المهارات الشخصية ومهارات البقاء، بالشكل الذي يساعدهم في اتخاذ القرارات الصحيحة في الظروف المتغيرة وغير المألوفة.
وطوَّر المنتسبون خلال المخيم العديد من المهارات الأساسية منها التجديف بقوارب الكاياك، مما زاد من ثقتهم بأنفسهم، إضافة إلى تعلم تقنيات ربط العقد الأساسية، والتعرف على أدوات التخييم الفردية والجماعية، والتعاون خلال الرحلات الليلية، وكيفية استخدام البوصلة والخرائط للسير في الطرق غير المعروفة.
ركز المخيم بشكل خاص على إكساب المنتسبين مجموعة نوعية من المهارات، منها المبادرة والصمود، وإدارة الذات، والوعي البيئي والمسؤولية المجتمعية، إضافة إلى زيادة وعيهم بأهمية العمل بروح الفريق ونشر ثقافة الدعم لتحقيق الأهداف المشتركة، علاوة على تعزيز قدراتهم على تحليل المشكلات وإيجاد الحلول الإبداعية الملائمة لها، من خلال تبادل الأفكار والموارد والخبرات.
كما حرصت ناشئة الشارقة عبر أنشطة المخيم على تحفيز المنتسبين على ممارسة الأنشطة البدنية في الهواء الطلق، والتعرف على جمال البيئة المحيطة بهم، كجزء من أسلوب حياة صحي بعيداً عن الأجهزة الإلكترونية ووسائل التواصل الاجتماعي، والتعرف على أهمية المحافظة على البيئة.
يجب أنت تكون مسجل الدخول لتضيف تعليقاً.